viernes, 28 de noviembre de 2014

autocuidado



Descripción: J0315580INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO MARÍA MONTESSORI
1.       GUIA DE APRENDIZAJE
CARRERA PROFESIONAL: Enfermería Técnica
MÓDULO DE FORMACION: Servicios Técnicos de Enfermería Especializada
UNIDAD DIDACTICA: Legislación e Inserción Laboral
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE No 17        Autocuidado
CRITERIOS DE EVALUACION:
Identifica y asume con responsabilidad las medidas de prevención como un estilo de vida
 INTRODUCCION
Esta guía de aprendizaje pretende dar a conocer a los alumnos lo básico sobre el autocuidado que debe tenerse en el trabajo
2.                  PLANTEAMIENTO DE ACTIVIDADES
El autocuidado en el ambiente de trabajo es la capacidad de las personas para elegir libremente la forma segura de trabajar, se relaciona con el conocimiento de los Factores de Riesgo que puedan afectar tu desempeño y/o producir accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.
El autocuidado cumple un rol clave en la cultura de la prevención y la seguridad en el trabajo, es la base sobre la cual cada persona adopta conductas seguras en los ambientes laborales y contribuye con su propio cuidado y el de sus compañeros, mas allá de las condiciones de trabajo existentes y de lo que hagan otras personas en una organización.
Cada persona es la que tiene el mayor control sobre su propia seguridad, no es una idea evidente, es necesario comprenderlo y tratar de internalizarlo por cada trabajador. Las instancias para que ellos reflexionen sobre estos conceptos son necesarias y cada empresa u organización debería brindar estos espacios de capacitación, tales como seminarios, campañas, talleres, cursos, etc.
En las investigaciones de accidentes laborales se constata que en la gran mayoría de los casos, el trabajador afectado pudo haber hecho algo razonable para evitarlo
El Autocuidado es una actitud ya que implica un conjunto de :
a)      Pensamientos, conocimientos y creencias
b)      Emociones y afectos
c)       Conductas
Los principales factores de riesgo que pueden generar accidentes de trabajo o enfermedades profesionales:
Físicos: Son todos aquellos factores ambientales que pueden provocar efectos adversos a la salud según sea la intensidad, exposición y concentración de los mismos. Se asocian con el ruido, temperaturas extremas, iluminación, radiación ionizantes y no ionizantes, entre otros
Químicos: es toda sustancia orgánica e inorgánica natural o sintética que durante la fabricación, manejo, transporte o almacenamiento, tiene probabilidades de lesionar la salud de las personas que entran en contacto con ellas, Puede ser gases, vapores, polvos inorgánicos, y orgánicos, solventes, sustancias, humos entre otros.
Biológicos: Todos aquellos seres vivos ya sean de origen animal o vegetal y tosas aquellas sustancias de los mismos que puedan provocar efectos negativos en la salud.
Asociados a la Carga física: Son los atributos de la tarea o del puesto de trabajo que inciden en aumentar la probabilidad que el trabajador expuesto a ellos desarrolle una lesión en su trabajo.
Mecánicos: Representan las condiciones inadecuadas de funcionalidad, diseño, ubicación y disposición de las maquinas herramientas y utensilios de trabajo.
Psicosociales: Condiciones cuya identificación y evaluación muestra efectos negativos en la salud de los trabajadores o en el trabajo.
Locativos: Se generan por las condiciones inadecuadas de la infraestructura arquitectónica como pisos techos pasillo escaleras muros, espacios confinados, almacenamiento
Saneamiento básico: Son condiciones con el conjunto de servicios de alcantarillado aseo y manipulación de residuos.
Públicos: Se presentan por terrorismo riesgo contra las instalaciones o contra el proceso productivo, violencia social como atracos, secuestros, asonadas entre otros.
Naturales: Generados por fenómenos de la naturaleza como tormentas eléctricas, terremotos, maremotos, inundaciones
Eléctricos: Se generan por contacto con altas y bajas tensiones de energía
Transito: Eventos generados por colisiones volcamientos, atropello por medios de transporte
Recomendaciones generales de Autocuidado
Tomar conciencia del propio estado de salud
Diseñar un plan de actividades teniendo en cuenta el estado de salud
Comprometerse con las prácticas de autocuidado.
Descanso: Se debe tener el adecuado reposo antes de iniciar las actividades diarias
Alimentación: Se debe evitar ingerir exceso de alimento durante la jornada laboral, al igual largas abstinencias
Acondicionamiento Físico; Practicar ejercicios de estiramientos y calentamiento previo al inicio de la actividad. Adicionalmente debe realizarse pausas activas para estirar los músculos
Estado de salud: Practicar exámenes médicos periódicos para determinar el estado general de salud y realizar las intervenciones que se requiera a partir de las recomendaciones médicas.
Consumo de medicamentos: conocer los posibles efectos de estas sustancias, no auto medicarse en caso de presentar intoxicación recurrir al servicio médico más cercano.
Inspecciones a los establecimientos de trabajo: ejecute inspecciones programadas y reporte fallas o sugerencias para el uso seguro  adecuado de estos elementos.
Debemos:
Hacer empleo de los elementos necesarios y acordes con su actividad, y verificar que estén en buen estado
Mantener las herramientas o material punzocortante en estuches
Utilizar guantes para manipular materiales punzocortantes o calientes.
Higiene Industrial: es un conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico.
Objetivos de la Higiene Industrial
ü  Minimizar las causas de las enfermedades profesionales
ü  Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en personas enfermas o portadoras de defectos físicos
ü  Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de trabajo
Seguridad Industrial:
Es el conjuntos de actividades destinadas a la prevención e identificación y control de las causas que generen accidentes de trabajo
Equipos de protección
ü  Utilice con eficacia los equipos de protección individual.
ü  Proteger la integridad física del trabajador
ü  Optimizar su seguridad en la actividad
Un Riesgo que presentan las personas que atienden a Personas es el Síndrome de burnout que es un padecimiento que a grandes rasgos consistiría en la presencia de una respuesta prolongada de estrés en organismo ante los factores estresantes emocionales e interpersonales que se presentan en el trabajo, que incluye fatiga crónica ineficacia y negación de lo ocurrido.
Características del Estrés, es una respuesta emergente en el área laboral que tiene una especial incidencia en el sector servicios, siendo el riesgo mayor en las tareas en puestos jerárquicos que requieren mayor exigencia y dedicación.
El estrés crónico está relacionado con los trastornos de ansiedad, que es una reacción pero cuando se presentan en forma excesiva o crónica constituye una enfermedad que puede alterar la vida de las personas, siendo aconsejable en este caso consultar a un especialista.
El estrés es una respuesta natural y necesaria para la supervivencia. Este mecanismo de defensa puede acabar desencadenando problemas graves de salud
Cuando esta respuesta natural se da en exceso se produce una sobrecarga de tensión que provoca la aparición de enfermedades y anomalías patológicas que impiden el normal desarrollo y funcionamiento del cuerpo humano.
Algunos ejemplos son los olvidos, alteraciones en el ánimo, nerviosismo y falta de concentración.
En las mujeres puede producir cambios hormonales importantes como hinchazón de mamas, dolores abdominales inferiores, entre otros síntomas.
Consecuencias del estrés: A mediano plazo este estado de alerta sostenido desgasta las reservas del organismo y puede producir diversas patologías infarto, ansiedad, depresión, inmunodeficiencia, dolores musculares, insomnio, trastornos de atención, diabetes, etc.
Formas de combatir el estrés: para combatir el estrés se suelen recomendar los ejercicios respiratorios. El objetivo es ejercer un control voluntario sobre la respiración de manera que la utilicemos como calmante cuando nos abrumen las situaciones de estrés.
Está demostrado que una respiración adecuada tienen un efecto calmante sobre la persona que está sometida al estrés
Realizar ejercicios físicos
Mantener una dieta saludable
Tener al menos dos ataques de risa (permite la liberación de endorfinas que tienen efecto analgésico y de sensación de bienestar
Mantener un clima agradable durante el almuerzo, evitando preocupaciones.
Tomarse un tiempo para la relajación mediante los juegos de mesa (se comprobó que etos tipos de juegos tranquilizan la mente)
El Síndrome de Burnout, también llamado síndrome de desgaste profesional, síndrome de desgaste ocupacional, síndrome del trabajador; en francés conocido como surménage
Es el deterioro y cansancio excesivo progresivo unido a una reducción drástica de energía, acompañado a menudo de una perdida de motivación que a lo largo del tiempo afecta las actitudes, modales y el comportamiento general.
Características:
Agotamiento emocional
Despersonalización
Baja realización personal y que ocurriría entre sujetos que trabajan en contacto con clientes o pacientes
Población en riesgo: El personal de salud y docente. Respecto al género las mujeres son las que presentan mayor prevalencia que los hombres.
Síntomas
Un fuerte sentimiento de impotencia, ya que desde el momento de levantarse ya se siente cansado.
El trabajo no tiene fin y, a pesar de que se hace todo para cumplir con los compromisos, el trabajo nunca se termina
La persona que lo padece se vuelve anhedonica, es decir que lo que anteriormente era motivo de alegría ahora no lo es, en otras palabras pierde la capacidad de disfrutar
Aun cuando se tiene tiempo, se siente siempre estresado.
A diferencia de los que ocurría al principio, el trabajo ya no produce incentivos.
Visto por otras personas, aparenta sensibilidad depresión e insatisfacción,
Insomnio, dolor de cabeza, mareos, dolores musculares, trastornos digestivos, manchas o afecciones en la piel, trastornos respiratorios y circulatorios, o digestivos (variaciones en el peso)
Causas
Tiene múltiples causas
Se orgina en las profesiones de alto contacto con personas, con horarios de trabajo excesivos
Cuando el trabajo supera las ocho horas diarias, cuando no se ha cambiado de ambiente laboral en largos periodos de tiempo y cuando la remuneración económica es inadecuada
El desgaste ocupacional también sucede por las inconformidades con los compañeros y superiores cuando lo tratan de manera incorrecta, esto depende de tener un pésimo clima laboral en donde las condiciones de trabajo son inhumanas.
Actividad Nro.  01
Cuestionario
1.       Que es el autocuidado
2.       Porque es la base sobre la cual cada persona adopta conductas seguras
3.       Que implica el autocuidado
4.       Cuáles son los factores de riesgo que pueden generar accidentes de trabajo
5.       Explique el factor físico
6.       Diga que es el factor químico
7.       El factor Biológico mencione a que se refiere
8.       Comente sobre el factor Mecánico
9.       Que tiene que ver el factor psicosocial
10.   Explique el factor locativo y el Saneamiento Básico
11.   Que recomendaciones generales existes de autocuidado
12.   Explique cada una
13.   Que debemos hacer
14.   Que es la higiene Industrial
15.   Cuáles son sus objetivos
16.   Que es la Seguridad Industrial
17.   Cuál es el equipo de protección
18.   Qué características tiene el estrés
19.   Con que está relacionado el estrés crónico
20.   En que puede acabar el estrés
21.   Qué pasa cuando el estrés se da en exceso
22.   Qué consecuencias tiene el estrés
23.   Como podemos combatir el estrés
24.   Que es el síndrome de Burnout
25.   Que otros nombres recibe
26.   Que características presenta
27.   Cuáles son sus síntomas
28.   Cuáles son sus causas
29.   Mencione como es el autocuidado en su labor diaria